La Poste de nouveau épinglée
Le Conseil de Prud'hommes de Montpellier vient de condamner la Poste à verser 28 500 euros de dommages et intérêts à une salariée. LIRE

L'assouplissement de la loi sur les 35 heures
L'assouplissement annoncé de la loi sur les 35 heures peut-elle avoir un impact sur le recours au CDD et à l'INTERIM (dans le cadre du recours pour accroissement temporaire d'activité). LIRE

La Poste annonce la titularisation de 10 000 CDD
Suite à un accord entre la direction de la Poste et les organisations syndicales, 10 000 CDD seront progressivement transformés en CDI avant la fin 2006. LIRE

Les "permanents de l'intérim"
Une étude de la DARES d'octobre 2004 traite du phénomène des permanents de l'intérim. LIRE

Tir nourri sur le cdd d'usage dans le secteur des spectacles

Le rapport de Virville : le super CDD sort du placard
Le rapport de Virville élabore un super CDD qui peut se prolonger sur plusieurs années, le temps d'une mission. Une innovation qui n'en est pas une. LIRE

L'emploi d'un formateur en cdd d'usage : une légalité suspecte?!
L'enseignement est l'un des secteurs qui autorise la conclusion du CDD d'usage constant. Toutefois la formation professionnelle continue est elle assimilable à l'enseignement? Retour sur un aspect caché d'un des arrêts du 26 nov. 2003. LIRE

L'industrie automobile : un vivier pour les requalifications des CDD/CTT en CDI
Depuis quelques mois, on constate des requalifications "à la chaîne" de contrats précaires en CDI dans le secteur automobile. L'industrie automobile paye ainsi la flexibilité tendue de sa politique de gestion des ressources humaines. LIRE